УТВЕРЖДАЮ
Директор ГБУСО
«Александровский КЦСОН»
__________Л.Г. Книжек
«___»___________2016 г.
ПЛАН
мероприятий по предупреждению и противодействию коррупции
ГБУСО «Александровский КЦСОН» на 2016 год
№ | Мероприятия | Срок исполнения | Ответственный исполнитель | |
I. Проведение антикоррупционной оценки нормативных правовых актов | ||||
1. | Cвоевременно приводить локальные акты учреждения, направленные на противодействие коррупции, в соответствие с федеральным и краевым законодательством | постоянно | Юрисконсульт Пчелинцева В.М Заместитель директора Ачкасова Е.А. | |
2. | Вести строгий учет и контроль исполнения документов для исключения проявления коррупционных рисков при рассмотрении заявлений граждан | постоянно | Заместитель директора Ачкасова Е.А., Программист Голова А.А. | |
3. | Проверять личные дела получателей социальных услуг учреждения | При приеме на обслуживание | Зам.директора Заведующие подразделений | |
II. Обеспечение антикоррупционной пропаганды | ||||
1. | Своевременно поддерживать и совер-шенствовать сайт ГБУСО «Александ-ровский КЦСОН» | постоянно | Заместитель директора Ачкасова Е.А., Программист Голова А.А. | |
2. | Организация в структурных подразделениях изучения правовых и морально-этических аспектов профессиональной деятельности в целях повышения правовой культуры, формирования антикоррупционного мировоззрения | В течение года | Заместитель директора Ачкасова Е.А., Босова О.Н. Заведующие подразделений | |
3. | Разработка инструктивно-методических рекомендаций по организации антикор-рупционной работы в учреждении и своевременное размещение их на Интернет-сайте | Постоянно | Юрисконсульт Пчелинцева В.М, Зам.директора Ачкасова Е.А., Программист Голова А.А. | |
III. Внедрение антикоррупционных механизмов деятельности | ||||
4. | Обеспечивать эффективный контроль за соблюдением лицами, осуществляю-щими социальное обслуживание, требований к служебному поведению, ограничений и запретов, связанных с исполнением ими должностных обязанностей | Постоянно | Зам.директора Ачкасова Е.А., Босова О.Н. Заведующие подразделений | |
2. | Проводить с работниками разъяснитель-ную работу о недопущении поведения, которое может восприниматься окружающими как предложение дачи взятки, либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки. | 1 раз в кв. | Зам.директора, Ачкасова Е.А., Босова О.Н., заведующие подразделениями | |
3. | Соблюдать положение Кодекса этики и служебного поведения работников учреждений | Постоянно | Зам.директора, Ачкасова Е.А., Босова О.Н., заведующие подразделениями | |
4. | Проводить анализ нарушения работниками правил внутреннего трудового распорядка и положений Кодекса этики | Постоянно | Юрисконсульт Пчелинцева В.М, Зам.директора Ачкасова Е.А. | |
5. | Проводить анализ обращений граждан, поступивших в учреждение, в том числе на официальный сайт учреждения, на «Телефон доверия» по вопросам, связанным с проявлением коррупции в учреждение, и доводить данную информацию в установленном порядке до сведения руководителя учреждения | 1 раз в мес | Юрисконсульт Пчелинцева В.М, Зам.директора Ачкасова Е.А., Босова О.Н., | |
6. | Повысить эффективность принятия мер по противодействию коррупции, профилактике коррупционных факторов, а также минимизации причин и условий, порождающих коррупционные факторы в учреждении: -Проводить заседания комиссии по противодействию коррупции. -Формирование в коллективе обстановки нетерпимости к фактам взяточничества, проявления корыстных интересов в ущерб интересам работы | В течение года, 1 раз в полугодие, Постоянно | Председатель комиссии Директор Книжек Л.Г. Директор, Зам.директора Ачкасова Е.А., Босова О.Н., заведующие подразделениями | |
7. | Анализировать и использовать опыт других учреждений по вопросам предупреждения коррупции в учреждении | Постоянно | Зам.директора Ачкасова Е.А., | |
8. | Взаимодействовать с учреждениями, органами местного самоуправления, правоохранительными органами, образовательными учреждениями и иными организациями в сфере противодействия коррупции | Постоянно | Директор Книжек Л.Г. Зам.директора Ачкасова Е.А., | |